"人力资源规划"的笔记

什么是学习笔记?

你在学习中想写的批注、摘抄及随感。
人力资源规划, 第5课 人资规划 (本次课主要介绍了企业开展人力资源规划的目的及原因、人力资源规划与公司决策的联系、企业经营所需要的技能和招聘员工的途径。重点讲述公司的人员需求分析方法,如建立人员技能库、人员替换表、职位变迁表等,以及扩增人力资源的途径。)